会社の裏切りと失業保険

2020/10/16 01:43

夫（英会話講師）の勤め先のスクールがコロナで経営不振となり、先月パートタイムへの変更か退職どちらか選択してほしいと打診されました。パートタイムの条件は週15時間程度で生活していけるものではなく、また話し合いの中で、退職を選択した場合は失業保険がすぐおりるよう必要な手続きは何でもすると言われ、退職を選択しました。
いざ本日退職日となり、ついさっき退職証明書を見たところ、自己都合と記載されており目を疑いました。理由は、パートタイムを打診したが本人の了解が得られず退職に至ったとありました。
これでは失業保険がおりるまで3ヵ月待機しなければならないということですよね？
どうにか変更出来る方法はないのでしょうか？
子供達を抱えてどう生活していったらいいのか、途方にくれています。