社内結婚の報告について

社内恋愛で結婚のため退職したものです。

社内恋愛の末、彼女さんは質問者様と結婚するために退職するのですよね？
これ、思いっきり質問者様方の自己都合なんですよ。
彼女さんが辞めるに際して職場にかける負担も少なからずあるだろう、その上司や同僚に内緒って…。
質問者様が出世を望まれず、職場での人間関係を損ねたいのであれば、内緒にしていても問題はありませんけれども。

まずは辞める1か月前にお互いの直属の上司に話し、そこからより上の上司への報告、そして人事関係に連絡するのが筋でしょう。
（お二人が人事に関する場所に所属していない場合ですが）
心配しなくても根掘り葉掘り聞かれるのなんてたった数ヶ月ですよ。
何かのきっかけで、ふと思い出されて話題にある機会はありますでしょうけど、一生ずーっと毎日のように聞かれることなんてありません。
内緒にしていて、ずっと後でばれた時の方が、何かにつけ嫌味を言われたり、変に印象に残ってしまって面倒だと思いますけどね。
何をしようとばれるときはばれますし、ご本人たちが気付いてないだけで、実はみんな知っていたりすることもありますよ。

ちなみに、お二人の結婚を酒の肴にされるのがお嫌なようですね。
普通、酒がまずくなるような話題をわざわざ出すようなことはしません。
美味しくお酒が飲めるような、いいお話ってことだと自分に言い聞かせて、ひろーい心で受け止めてみませんか？

なんだかダラダラ書いてあってよくわからないのだけど。

この直属の上司というのはあなたの？
そして彼女は退職するけど、あなたは会社にいるのですよね。
それでもって今までは内緒にしていたけど、彼女は社内の人なわけで皆彼女のことを知っているわけですよね。

これを内緒にしておくつもりなんですか？
そんなことすると、余計に皆につつかれませんかね？

彼女が社外の人であるならいいのですけど、そうじゃない以上覚悟しましょう。
それが社内結婚の宿命です。
これがイヤなら入籍するのを彼女の名前を多くの人が忘れるくらいに時間がたってからすることですね。
仮に半年程度でもだめです。
いずれにしてもばれますから。

それよりも彼女、退職する前に入籍して「寿退社」にすれば結婚お祝い金もらえますよ。（退社後の入籍でももらえるとは思いますが、手続きを在職中にする必要があるでしょう）
最後の日には花束を贈られます。
（これは会社によるか。。。古くからある会社ならたぶんやりますよ。
女性の寿退社か出産退社、男性でもらえるのは定年退職の時だけですけど）

話は戻り質問の答え、どちらにしてもばれるのですから、自分で潔く話しましょう。