京都大学大学院教育学研究科の面接試験形式とは？

現在、京都大学大学院の院生、女子です。
私が所属しているのは教育学研究科ではないのでご参考までに。

卒論については恐らく#1の方が書いていらっしゃる内容だったと思います。

面接官は私の場合、７人いらっしゃいました。

「ホントに来る気あるの？」と圧迫面接を受け、(恐らく私の受け答えでやる気が見えなかったんでしょう、)落ち込んだ記憶があります。
同じように受けた友人は全然にこやかだったと言ってました。(ちなみに友人は落ちました)

研究科の専攻の教授が一同に集まるので圧巻でした・・・。
教育学研究科でも同じような面接をしているかは知りませんが、受験先の教授に面談に行く時に訊いても良いかと思います。

筆記は英語重視です。
英語で足きりがあることもありますのでご注意を。
私の場合は筆記の直後に面接だったので、筆記の結果が出ていない状態での面接でした。
筆記と卒論の段階だけで有る程度の合否は決まっている、というのはちょっと疑わしいですね。

受けたい研究室の教授とよく話し合って、面接での対策等を考えておくことをお勧めします。

女性面接官は、私の時は厳しい質問は投げかけてこなかったです。


受験、大変だと思いますが、頑張ってくださいね。

Ｎｏ．1の補足。

＞女性面接官は、女性の受験生に厳しい質問を投げかけてくるのでしょうか？

あなたが女性で「将来は研究者になりたい」といえば，「甘くはないから覚悟しなさい」と釘を刺されるかもしれませんね。女性は結婚や出産で不利ですから。ぼくの知っている女性研究者にも独身は少なくないな・・・。

ぼくは京都大学のような一流には勤めていませんが，大学院入試での面接はします（もちろん大昔に自分も受けました）。卒論について聞くとしたら，

１．アブストラクトに相当するものを述べさせる。卒論ではアブストラクトをつけないことが多いので，学術雑誌論文の実例をみてください。自分の研究内容を短く言えるということは，完成度が高いということです。

２．卒論のテーマ設定，方法論，結論についていくらか専門的なつっこみをして，専門的な学力を確かめる。

３．卒論のどの部分を修士課程で研究につなげていくか，展望をみる。（テーマをあまり変更しない場合）

＞女性面接官は、女性の受験生に厳しい質問を投げかけてくるのでしょうか？

いやあ，そりゃどうでしょうかね　笑。裏返していうと，男性教員は女性受験生に甘いということですか？　狸親爺ならニコニコしながら極度に辛辣，ということもありますのでね。