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賞与 年2回(6月、12月)30000円

2022/02/17 08:20

求人票に
賞与年2回(6月.12月)30000
とあったのですが、計30000円とは書いていなかったのですが、この場合
30000円を6月と12月にもらえて、計60000円とゆう事でしょうか?

それとも15000円を6月と12月に貰えて計30000円とゆう事でしょうか?

回答よろしくお願いします

質問者が選んだベストアンサー

ベストアンサー
2022/02/17 08:44
回答No.2

計が抜けているだけではないでしょうか?
一般的に(回数・時期・計○ヶ月分)という表示と存じます。

お礼

2022/02/23 09:36

やはりそう考えるのが一般的ですね
回答ありがとうございました!

ttmak2154 質問者

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その他の回答 (4件中 1~4件目)

2022/02/17 11:13
回答No.4

一般的には金額指定では無いですよ、給料の何か月分という
感じです、給料10万なら1.5で15万円です、現実的な話
としては、10万円では働く人はいません、新人でももっと
多いです。
そもそもボーナスは給料よりも少なくはなりません、いつ倒産
するかもしれない会社で、働く必要性は無いです。
ちなみに非正規でももっと多いです。

お礼

2022/02/23 09:26

説明不足でしたが、これは短時間勤務のパートの求人票です。
回答ありがとうございました。

ttmak2154 質問者

補足

2022/02/17 12:47

パートの求人票です。(1日5時間、社会保険に加入対象外程度の勤務)

ttmak2154 質問者
2022/02/17 08:56
回答No.3

各ではなく計だと思います。

お礼

2022/02/23 09:34

やはりそうでしょうか…
回答ありがとうございました!

ttmak2154 質問者
2022/02/17 08:30
回答No.1

合計30000だと思います

お礼

2022/02/23 09:35

回答ありがとうございました!

ttmak2154 質問者

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