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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です（原文：学歴で人を判断する人）
学歴で人を判断する人
2023/10/12 22:33
このQ&Aのポイント
- 学校で習う類の学問に限っては高学歴やレベルの高い学校を出ている人の方ができるが、学校で習う学問はごく一部に過ぎないため、それで人の優劣を決めるのはおかしい。
- 自分はちょっとしたことを知らないだけで低学歴のように扱われたり、逆にちょっと賢いことを言っただけで高学歴と思われることがある。
- 学校へ行かなくても学問はできるし、学校へ行っても必ずしも学問ができるわけではない。学歴と優秀さは直接的な関係はないと思う。
※ 以下は、質問の原文です
学歴で人を判断する人
2019/07/02 00:30
人は人を学歴で判断ならびに評価するのでしょうか。
たしかに学校で習う類の学問に限っては高学歴やレベルの高い学校を出ている人の方ができるでしょうが、学校で習う類の学問はこの世のごく一部でしかないのですからそれで人の優劣を決めるのはおかしいと思います。
自分は日頃ちょっとしたことを知らないだけで低学歴のように扱われたり、逆にちょっと賢いことを言っただけで、君はひょっとして良い学校を出ているのと聞かれたりします。
たまたま自分と関係がある人達がおかしな人達ばかりであるだけでしょうか。
どんなすごい学校を出ていてもこの世のすべては知れません。
どんなに頭が良い人でも学校へ行かなければ、学校へ行っている人ほど学問はできないでしょう。
多少頭の悪い人でも学校へ行けばある程度は学問をできるようになるでしょう。
その人が優秀かどうかと学歴は、直接的には学校で習う類の学問に限って優劣があるだけで、それ以外のことでは因果関係はないと思うのですがどうなのでしょうか。
その他の回答 （8件中 6～8件目)
うちの会社では高卒は募集もしません。高卒は面接で落とすわけにいかず、適性のない子でも採らざるを得なくなるから、だそうです。でもね、学歴を一生引きずるってのはどうなのよ？高卒でも優秀な人間はたくさんいる。高卒だから重役になれないとか偏見・差別ですよ。一流企業の人事担当者にはもっと積極的に高卒を採用し、登用して欲しいと思います。
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