なぜ求人に応募がないのか？

現在、当社は社長含め３人という零細企業です。
マシニングセンターで３次元の試作モデル（平たく言うと木型）を製作しています。
当然ですが、３Ｄ-ＣＡＤ/ＣＡＭを使用しています。
小さいながらも業績を伸ばし、マシニングセンターをもう一台導入することになったことをきっかけに、思い切って求人を始めました。
失業率の高い今、少なくとも応募は多数くるのではないかという予想を裏切り、ほとんど応募がありません。
たった一人応募がありましたが、先方から断られました。
面接後に断られるのはともかく、応募がないという状況に戸惑っております。
　給与面はお世辞にもいい条件を提示していませんが、その他の待遇はほかの求人と比べて劣っているとは思えません。
　マシニングセンター、３Ｄ-ＣＡＭの操作、期限のない一般雇用形態。
　一応有限会社で、社会保険も加入しています。
このことについて、答えというよりも皆さんのご意見を伺いたいのです。
　今の若い人たちにとって、こういう仕事は魅力がないのでしょうか？
　ちなみに、経験不問にしています。
給与は安いと思いますが、当然最低賃金はクリアしていますし、当社より安い賃金で募集しているところも珍しくない程度です。
　曖昧な質問ですが、皆さんの声をお聞かせください。

早速、いろいろな意見を聞くことができて大変参考になりました。
気長にという言葉が多いようです、気持ちにあせりがあったことを改めて実感いたしました。
　この質問はもう少し、締め切らずにいようと思います。

たくさんの方から貴重な言葉を聞かせていただき、大変参考になりました。
就職難といわれる時代に、逆の苦労をされている方の多いことに驚きを隠せません。
お礼にも書きましたが「求人すれば応募はある」とタカをくくっていた部分を反省し、今一度求人方法を考え直してみようと思います。
すみませんが、この質問はもうしばらく受付中にさせていただきます。

皆さん、いろいろな御意見、アドバイスありがとうございました。
この件は当社としましても、すぐに答えが出るような内容でもありませんので、一応この質問は締め切らせていただきます。
いろいろな御意見参考にさせていただきます。

大変申し訳ありません。
良回答、次点がそれぞれひとつずつしか選べないので絞り込むことができません。
該当なしとして締め切らせていただきますが。
私にとっては、良回答が複数あるのだと解釈していただければありがたいです。
ありがとうございました。